经营管理 经营动态

站位大局保供应 赋能企业促发展

2024-01-04 00:00    来源:品牌营销部    作者:苏伟

        2023年,是龙钢公司发展历程中极具挑战的一年。面对新形势、新任务,公司紧盯“国内一流 行业领先”总目标,突出抓早、抓实、抓好,提高政治站位,以经济效益为中心,以工艺技术为统领,按照选料有依据、用料有流程、配料有方向的原则,聚焦主责主业,在激烈的市场博弈中赢得主动,抢得先机,在深化改革的进程中提质增效,深耕渠道,推动采购保供和降本增效取得良好成效。

        头脑风暴,创新驱动降低采购成本

        公司深入贯彻“一切成本皆可降”的理念,推进采购降本增效工作,全面梳理采购流程,优化采购策略,加强供应商管理,提高采购过程的透明度和规范性。强化规模采购降成本,深入研究年度消耗规律、原材料成本分析、市场价格走势,加强需求分析,采购价格明显下降。同时,加强对市场行情的监测和分析,及时调整采购计划和策略,确保采购成本始终处于可控范围。积极探索新的采购模式和渠道,引入竞争机制,进一步降低采购成本。注重采购人员的培训和管理,提高人员专业素质和责任心,确保采购工作顺利进行。通过多方共同努力,圆满完成了2023年采购降本增效目标任务。

        推墙入海,经营改革提升采购水平

        按照365体育相关政策调整、公司深化改革、巡视巡察和审计问题反馈以及推进降本增效要求,持续完善业务管理体系,强化制度建设,优化管理职能,对业务管理体系进行全面梳理和优化,明确了各部门和岗位职责权限,建立了科学、规范的管理流程;并在365体育供销系统制度大框架下,制定了一系列涵盖采购计划、供应商管理、合同管理、质量控制等方面的采购管理规定和操作流程,确保各项工作有章可循、有据可查。整个管理体系相互联系、相辅相成、相互制约,做到统一管理要求、统一操作流程、统一监督考核,推进物资采购管理全过程、各节点有机衔接、整体统筹,进一步提升了业务合规运行和协同管理水平。

        防范风险,强化监督扎紧制度藩篱

        公司加快建立依法合规长效机制,做精做专采购业务,定期组织进行法律法规培训、案例分析等,使采购人员深入了解采购过程中可能涉及的法律风险和合规要求,增强业务人员法律素养和合规意识。组织对采购业务进行全面梳理,识别和评估潜在的法律风险和合规问题。针对问题,公司制定了一系列管理措施和操作规范,确保采购业务在合法合规的框架内进行。同时,加强对供应商的合规管理,确保供应商符合法律法规要求,降低采购业务风险。除此之外,设有专门的法务部门和审计部门,对采购合同的签订、执行、付款等各环节进行严格把关,确保采购业务合法合规。同时加强对采购人员的监督和管理,确保遵守法律法规和公司规定,防止违规行为发生。

        服务中心,聚焦一线保障生产顺行

        公司坚持服务生产经营大局,突出问题导向,聚焦靠前服务,保障生产井然有序。在机械化综合一次料场项目、450㎡烧结机电除尘阴阳系统项目、高炉大修、重污染天气应急处置等重点工程项目供应过程中快速反应,讲政治、顾大局、抓过程、强保障,从材料计划接收、型号参数落实、催交催运、到货验收等环节付出了大量心血。尤其在高炉大修项目中,提前安排,多次组织协调会就物资采购中存在的困难、亟待解决的问题进行沟通交流,对部分关键设备和长周期设备的采购工作作出明确要求,做好招标前准备工作,预留足够生产周期,提前锁定供应商资源。并在周工作例会上及时对重污染天气应急处置、大宗原燃料采购量、国内矿业务、熔剂业务进行部署,安排专人监督每日到货情况,时刻关注高炉大修物资保供情况,确保物资供应按时到位。

        主动作为,发挥优势激发采购活力

        公司充分发扬供销系统“四千”精神,扎实践行“336”国内矿采购思路,按照“管采分离”管理模式,深推“指派制、认领制、挑战制”,深入一线走访调研,足迹遍及12个省,行程三万余公里,成功开发了宁夏、甘肃、内蒙古等新资源,累计收集200余家资源。采用“OA集采管理报价平台询比价采购”模式,深推竞价体系建设,不断完善国内矿采购供应链,积极搜寻相关高性价资源,为炉料优化适时调整和修正配料方案提供坚强支撑。2023年4-10月份可选资源储备量达2.4倍以上,为历史最高水平。

        打破每旬采购的常规方式,坚持避峰就谷原则,结合市场变化、资源情况,随机询盘、采购,在搏击市场中赢得采购先机。今年以来,国内矿采购价格与行业平均采购价格的差距逐步缩小。

        面对未来,龙钢公司将继续务实担当、勇于创新、协同联动,以“咬定青山不放松”的韧劲,“不破楼兰终不还”的拼劲,“踏平坎坷成大道”的闯劲,持续推进采购管理高质量发展,为早日实现“国内一流 行业领先”总目标作出新的更大贡献。

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