这份交通安全“大礼包”请收好！

        正值金秋九月，气候多变，适逢“春困秋乏”，加之生产任务紧张。为强化交通安全管理，夯实各级人员管理责任，提升管理水平，防范和遏制交通事故，储运中心为驾驶员们精心准备了交通安全“大礼包”，快快查收吧!

       礼包一：完善管理制度，规范行驶路线。该单位结合新增、变更、吊车统管等最新工作业务，及时完善内部交通安全管理制度及外协交通安全管理制度。同时全面梳理更新车辆安全行驶路线、人员上下班行走路线，落实监督责任，确保全员严格按照既定路线执行，规范行走，做到车让人、人避车，让新的标准成为习惯，确保班中行车安全及上下班行走人身安全。

       礼包二：开展专项培训，提升安全意识。该单位精心制作交通安全培训课件，内容包括车辆作业一级安全管控措施、标准化作业、雨天行车、应急处置、事故案例等。安全主管科级利用班前班后会时间，组织全体驾驶员学习，根据当班作业任务，重点强调。同时组织职工开展安全分享、事故现场警示教育等活动，通过“带领学习+自我分享”的形式，进一步提升全员交通安全意识和能力水平。

       礼包三：严格现场检查，消除安全隐患。为确保全区域运行安全可控，该单位积极发动全员对区域内安全隐患进行“地毯式”排查，特别是对弯道、交通路口、狭窄受限区域作业隐患实施重点排查，并做好整改落实和上报。同时制定交通安全专项检查表，值班科级与其他科级人员分组开展专项检查，重点对驾驶员证照、倒车影像以及车辆超速、行车接打电话等不安全行为进行全方位检查整治，针对存在问题，严格通报问责、下岗教育、停车整顿。

       礼包四：强化系统监管，营造安全氛围。为保证驾驶员上“安全班”，平平安安上班来，高高兴兴回家去，该单位要求各班组严查班前全员精神状态。安排专人，每天班前会利用交通安全警示教育基地大屏，回放车载ADAS违章驾驶识别系统平台预警视频，通过“人工+智能”相结合的监控模式，营造严管严控氛围，确保驾驶员时刻紧绷安全行车弦。截至目前，该单位调查处理超速、疲劳驾驶、吸烟等不安全驾驶行为5人次，严肃落实处理通报、下岗教育、全员大会检查等措施，全面营造安全作业浓厚氛围。