全域创建结硕果 文明之花处处开

        播种一粒精神文明的种子，犹如星星之火，点燃十里钢城的精神文明之光。2023年，能源管控中心党委认真贯彻落实党的二十大报告中有关精神文明建设的重要论述，动员全体干部职工积极参与精神文明创建，通过统一思想、细化标准、实践活动，夯实文明文化根基，培育向上向善正能量，助推精神文明建设开花结果。

上紧思想“发条” 打好文明

        “工作中要随时注意防护用品穿戴情况，时刻将文明行为要求记在心中……”在该单位布袋除尘班前会上，班长王芳强调劳动纪律。

        思想是行动的先导。该单位党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以双月双争活动为契机，对全员进行素质素养提升培训。各支部利用“三会一课”、主题党日活动等组织党员干部学习《龙钢公司职工文明手册》《龙钢公司内部交通车辆管理规定》等制度，规范职工上下班列队、文明排队乘车、正确着装、垃圾分类等行为习惯，进一步筑牢文明防线，让精神文明思想入脑更入心。

细化创建标准 精益求精勇担当

        文明创建，久久为功。该单位党委细化分解创建目标，实行清单化管理，落实责任单位、责任人和整改时限。由中心班子成员牵头，每周一对机关科室及各作业区办公室进行6S检查，每周一、周四对卫生间进行全面整理清扫，并开展“六个一”活动。对存在的问题形成清单在周例会上通报，做到有人牵头、有人落实、有人督查、有人验收闭环管理，确保创建工作件件有人抓，事事有人管。同时要求党员干部以“守土有责 守土负责 守土尽责”的担当意识，一级带着一级干，一级做给一级看，推动创建工作各项任务落到实处。

丰富实践活动 全员参与氛围浓

        为丰富精神文明创建活动形式，该单位党委通过党建带群建、党建带团建，使全员参与其中、乐在其中，潜移默化中提升文明意识和综合素养。组织团员青年进行植树和刷白套红共10余次，参与人数200余人，提升了生活环境和现场绿化美感;开展“向雷锋同志学习”志愿活动20余次，组织团员青年进行文明稽查、文明引导活动，深入生活区开展电气义务维修和节水节电文明倡导活动，让文明创建和助人为乐成为一种习惯，使文明之花处处绽放。